А куда в таком случае уходят миллиарды выделенные на ВПК?

ну голый оклад показан ..... как его ещё называют "страховой" а все надбавки и проценты не указаны. В чём проблема?

Начинал работать в Аксионе (двигатели делает для наших доблестных карандашей (Тополя так называют неофициально)), зп была 11 тыс на руки. Сейчас парни работают говорят подняли до 18, за 6 лет прирост зп составил чуть более 50%. (только за счет премий)

Абсолютно точно. Пока инженерам не будут снова платить, никто из грамотных на оборонку не вернется.
Возврат пойдёт, когда нижняя планка специалиста перепрыгнет 50 тыс. руб. в месяц. Но это сегодня.
Завтра похоже и этого будет мало. Напоминаю,что один грамотный спец заменяет 8-10 бумагоносцев.
"Кадры решают всё" (И.С.)

и хер ли? о чем статья? о том что мало платят?? и так известно.
И что с того что медвепут уволил одних и поставил других??
ЧТО С ТОГО???
Если был вор — то это система, а замена в системе одного на другого ничего не поменяет.
Если был честный, то, видимо, не хватало бюджета, не давали за непокорность. И что с того, что его уволили? Поставят "покорного" чтобы отчислял с роспила? Это не улучшит ситуацию в отрасли.
Так что же поменялось???

Вообще-то для предприятий, работающих в рамках ГОЗ, среднюю заработную плату, накладные расходы утверждает представитель заказчика, т.е. государство. На нашем предприятии средняя 38 тыр (Москва). Хорошего специалиста не найти.

А не пофиг кому там сколько платят? Че мусолить то?

Ну тут скорее указанны голые оклады для инженеров... А к ним еще секретку, сложность-напряженность, премии и прочие надбавки накинуть, так и жить можно будет... Плюс з/п секретных работников — секретная =))) Может тут от балды цифра нарисована?

база отдыха походу там неплохая
almaz-rpe.ru

Я вот одного не пойму. Государственное предприятие. Персонал получает гроши. Директора, замы, главбухи — только официально — по миллиону. Вопрос — их вообще никто не контролирует? Или это политика такая? Вроде бы, государственные деньги должны считаться... Или, может, эти "директора" такие незаменимые, что без них ничего работать не будет?!! Даже не смешно, все и так не работает.
А, ну да, нам же уже 25 лет объясняют, что государственные предприятия — это не эффективно, их нужно срочно отдавать в частные руки. Отдают. И? То же самое! Тут-то почему собранию акционеров выгодно содержать такой топ-менеджмент?!! Они-то ведь деньги ой как считают и вымораживают их даже за счет экономии на канцтоварах...

Все это очень грустно, но включаться в обсос тем "Как нам хреново живется" и "Как нас унижают" надоело.