Подчинённый должен пахать

ментальное наследие совка, уравниловки.... тот кто работал быстрее — получал еще в довесок работы, плюс наезды за безделие. наблюдал на примере тещи — бывшего инженера-конструктора...

ну очень знакомо по своим некоторым "одноклассникам"-...."логика" и желание хозяйничать бывших троечников....в отместку, что их когда то заставляли учиться, трудиться...быть человеком.
сами взгляните вокруг себя и проанализируйте...увидите это убожество- подавляющее большинство такие, может и есть единицы...не исключаю, но пока не знаю, т.к. не встречал.

только недавно перечитывал "хроники тестировщика" Юрия Бригадира . Особенно близок сердцу эпизод "спасение рядового спайдера" :)). Коллеги погуглите кто еще не читал -написано хорошо и с юмором.

"Непоследний айтишник"... Ну ну.
А вода мокрая — это открытие повергнет автора в шок!

Какой поп — такой приход. Давать root на сервак для юзера, это даже не каждый эникейщик сотворит.

бред. Увидеть бы директора по производству, который службы останавливает, и файлы служб удаляет

стопудов.... сам с таким не раз сталкивался... из-за этого приходилось менять место работы... ну неможет начальник ИТ департамента спокойно смотреть, что сисадмин сидит читает книжку (мануал, фантастику, камасутру — не суть важно...), и начинает придумывать ему задания.... и начинается... а почему вот этот кабель идёт так, а не вот так? а потому что блин когда я говорил что надо так прокладывать, но для этого надо прикупить бухту кабеля, был получен ответ — сделай из того что есть...

Ну и что тут странного? Так поступали наверное всегда. Я не "дорабатывал" в 1984 по причине ухода домой в 17-00. Так что вначале нужно изменить идеологию и воспитать новое поколение, а потом уже надеяться на перемены.

Хороший админ тот, который ничего не делает )))

Хороши компьютеры новые, а системщики старые.