Дело хорошее, но лучше когда у тебя на руках есть доказательство — документ. Вот моему отцу при выходе на пенсию не получилось доказать полгода работы, чтобы дотянуть до нормальной северной пенсии
случаи конечно есть, но это незаконно. ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 16 апреля 2003 г. N 225 прямо говорит что книжка оформляется когда устраиваешься на работу впервые. Если потом где-то заявить что книжки нет — это предоставление заведомо ложных сведений
Просто гениально. Человек не имеет права наслаждаться отдыхом, если раньше хорошо поработал. Обязательно нужно где-то числиться. Вот из-за этого долбоебизма совок и развалился.
Вот только в этом и проблема. Тем кто только начинает свою трудовую деятельность, книжки уже не нужны. Всем остальным пока придется иметь с ними дело. Проблем-то.
Единственный неприятный момент это срок действия и условия. И по истечению срока действия с вами могут не продлить договор или изменить его условия в худшию сторону. Так что это палка о двух концах.
Так вот, когда у тебя срок договора закончится, тебя вызовет начльничег и заставит написать заявление, что ты за эти же деньги просишь у него разрешения работать 60 часов в неделю. Не напишешь — контракт не продлят. А кушать хочется, ЖКХ жмёт, ипотеку платить надо...
А что мешает прямсчаз пойти и получить копию последнего приказа о приеме/переводе и начислении такой-то з/п? И постараться сделать то же самое по предыдущим местам работы, пока там всё мхом не поросло? А потом понять, что и как будет оплачиваться в пенсии из этого периода, в соответствии с текущим законодательством?
Единственное, почему я этого не делаю — мне приходит бумага из ПФ, где сказано, сколько там копеек набралось. И даже без детальных подсчетов я понимаю, что жить на это в отдаленном пока будущем будет невозможно. (( Так что — сбивать, сбивать лапками до последней минуты и сдохнуть в процессе, не успев осознать — вполне положительная мечта.
Комментарии
Может ли человек иметь более одной трудовой книжки (2-3,..) и работать одновременно в разных местах.
В законе не где не прописано что не может.
У меня дочь и сейчас работает по двум трудовым, причём в ... разных городах.
"Трудовые книжки (Arbeitsbuch) вводились в гитлеровской Германии (1935-1945) и в послевоенной ГДР (до 1967 года)."
ну и глупости у тебя в голове...
В будущем внуки будут спрашивать:
— Дедушка, а что такое пенсия?
— Это фантастика, внучек...
Сказал дедушка, зажимая в кулаке за спиной пару монет, только что принесённой почтальоном пенсии..."
Так вот, когда у тебя срок договора закончится, тебя вызовет начльничег и заставит написать заявление, что ты за эти же деньги просишь у него разрешения работать 60 часов в неделю. Не напишешь — контракт не продлят. А кушать хочется, ЖКХ жмёт, ипотеку платить надо...
Может не надо договоров, а? :))
Единственное, почему я этого не делаю — мне приходит бумага из ПФ, где сказано, сколько там копеек набралось. И даже без детальных подсчетов я понимаю, что жить на это в отдаленном пока будущем будет невозможно. (( Так что — сбивать, сбивать лапками до последней минуты и сдохнуть в процессе, не успев осознать — вполне положительная мечта.