Работник работает по срочному договору и категорически отказывается выполнять работу, не предписанную договором. Работодатель молча это терпит до конца действия договора, а затем выставляет работника на улицу. В том городе (населённом пункте) с работой не очень хорошо (читай мой ник). Помыкавшись немного, уволенный работник приползает на коленях к работодателю с просьбой взять его обратно на любых условиях (семью кормить надо). И вот здесь работодатель подсовывает ему такой договор, что, как говорится, "вам и в страшном сне не снилось..."
Вот, как-то так...
P.S. На словоблудие тролля Авдотия, умытого мною неоднократно на просторах нонейма, отвечать не буду — моющие средства закончились.
А вот скажи мне мил человек как на духу, допустим захочется тебе прямо таки социально прогнуться перед работниками каким образом это сделать с нашим НК дабы тебя не схватили за яйца и не пришили статью?
А что Вас смущает в этой конкретно фразе? То, что поправки в целом страшноватые — я не спорю, но вот конкретно эта фраза мне кажется очень здравой... При том, что я сам тружусь на промышленном предприятии.
Вспомнилась одна заметка, на днях по радио слышал:
Британский профессор Льюис Волперт из Университетского колледжа в Лондоне полагает, что наиболее счастливый период в жизни человека наступает в возрасте от 80 до 90 лет при условии хорошего здоровья и наличия стабильного дохода.
Результаты изданы в виде книги под названием You re Looking Very Well (Вы выглядите очень хорошо). Там утверждается, что пик счастья наступает в 85 лет. Ученые объясняют это тем, что к этому времени с человека спадает большая часть груза ответственности.
См. "Час Быка", И. Ефремов. Человечество поделено на ДЖИ (долгоживущие) и КЖИ (коротко живущие). Вторые, обслуживающие первых, по достижении 30-летнего возраста отправляются во Дворец Нежной Смерти. И как бы очень счастливы, потому как не знают старости.. Термин "время дожития" у нас уже есть. Так в той или иной форме капитализм движется к этому.
я не против работы, я против рейдерства, монополии и дополнительных преград для перспективного и рвущегося населения, я понимаю что есть пассивы которые достаточны тем что существуют, но когда видишь что рулят имеющие капитал а не мозги то как то не посебе становиться.
Давайте продолжим вашу логику. Если раб не накопил капитал к 50-60 годам — ну работал дворником уборщицой или грузчиком или того хуже — конструктором. И денег хватала только на еду. То раб должен умереть? Так?
да должен умереть, так как существуя не служа рабовладельцу он дышит и повышает вероятность глобального потепления без какого либо толка для дерева буржуазии...
У нас нет системы поощрения за труд. Если вон тот тупица, который еле выполняет 1-2 заявки в день, при этом получая зарплаты больше меня, то зачем мне то собственно работать?
В тупик всегда загоняют не работники а "эффективные" менеджеры. У нас один такой начал предприятием управлять — до сих пор последствия его управления расхлебываем.
А ты не на работе это пишешь?только не прикидывайся пенсионером или директором фирмы.....Про себя я работаю с СМИ тех. служба.....у меня между эфирами хватает времени.
Первая должность в карьере Прохорова: "После окончания института и до 1992г. М.Прохоров работал на посту начальника департамента в правлении Международного банка экономического сотрудничества (МБЭС)"
Нормально устроился студент сразу после ВУЗа, да? =)
Ну а дальше больше, приватизация, залоговые аукционы, участие в разворовывании страны -> ??? -> богатый и уважаемый человек. Кто он такой, чтобы рассуждать о ТК? Он никогда не работал и к труду не имеет никакого отношения. Это как генерал, начавший карьеру со звания полковника, будет рассуждать о солдатах и реформах в армии (и почему я вспомнил мебельщика Сердюкова...)
Комментарии
Работник работает по срочному договору и категорически отказывается выполнять работу, не предписанную договором. Работодатель молча это терпит до конца действия договора, а затем выставляет работника на улицу. В том городе (населённом пункте) с работой не очень хорошо (читай мой ник). Помыкавшись немного, уволенный работник приползает на коленях к работодателю с просьбой взять его обратно на любых условиях (семью кормить надо). И вот здесь работодатель подсовывает ему такой договор, что, как говорится, "вам и в страшном сне не снилось..."
Вот, как-то так...
P.S. На словоблудие тролля Авдотия, умытого мною неоднократно на просторах нонейма, отвечать не буду — моющие средства закончились.
1. Максимальное увеличение прибыли для хозяев.
2. максимальное ущемление прав работников (чтоб сидели и не смели вякать, а то вылетят).
Вот и все. Все остальные слова — демагогия.
кормило рабовладельцев, а не предыдущее поколение рабов, вышедшее на
пенсию....
Британский профессор Льюис Волперт из Университетского колледжа в Лондоне полагает, что наиболее счастливый период в жизни человека наступает в возрасте от 80 до 90 лет при условии хорошего здоровья и наличия стабильного дохода.
Результаты изданы в виде книги под названием You re Looking Very Well (Вы выглядите очень хорошо). Там утверждается, что пик счастья наступает в 85 лет. Ученые объясняют это тем, что к этому времени с человека спадает большая часть груза ответственности.
Угроза счастья россиянам не страшна =)
Потёртые копейки)))
Нормально устроился студент сразу после ВУЗа, да? =)
Ну а дальше больше, приватизация, залоговые аукционы, участие в разворовывании страны -> ??? -> богатый и уважаемый человек. Кто он такой, чтобы рассуждать о ТК? Он никогда не работал и к труду не имеет никакого отношения. Это как генерал, начавший карьеру со звания полковника, будет рассуждать о солдатах и реформах в армии (и почему я вспомнил мебельщика Сердюкова...)
"Родился в семье начальника Управления международных связей Госкомспорта СССР"