Бред какой-то , на западе уже давно (исключая некоторые бюджетные организации)отказались от набора кадров по методу тестирования , и от моды присутствующего на собеседовании психолога уже тоже отказались за их неэффективностью (специалисты которых отбраковывали тесты и психологи) зачастую оказывались более чем подходящими, а иногда делали прорывы в старт-ап компаниях ,позволяя последним получать рейтинг на бирже акций...Почему это заблуждение ,от которого уже практически все (исключая некоторые бюджетные организации которые никогда не стояли на пике высоких технологий или в авангарде той или иной сферы ) отказались пытаються прикрутить Росссии ???
Люди! Мы не муравьи. Мы не рождаемся с заданными характеристиками — полицейские, врачи, воины. Мы рождаемся одинаковые — голые, беззащитные, "чистый лист". И только от воспитания зависит станут ли они ЛЮДЬМИ, не важно кто где будет работать — полицейский, врач, продавец и т.д. Какое Вы сами дадите воспитание, моральные принципы, границы которые нельзя переступать — такие люди и будут Вас окружать. Что тут не понятно? Вместо того чтобы здесь грязь разводить, начните с себя — кто тут белый и пушистый? Лучше больше внимания воспитанию детей уделяйте. Обратите внимание что они смотрят, читают, как ведут себя, чтобы из них не выросли ублюдки.
И только не надо вот этого "да мой сын не такой, он хороший" это потом в полиции будете рассказывать, когда "отмазывать" будете и много нового о своем ребенке узнаете.
В полицию, школу, и.т.п. социально-общественные организации нужно нанимать только молодых людей, наиболеее подходящих по психофизическим показателям. Так как эти организации, в первую очередь, нужны обществу, а в неперекошенном, как у нас сейчас государстве, правительству, То именно они должны создавать условия для отбора и поддержания этих институтов. Например, полиция-это лицо правительства. Если она служит репрессивным аппаратом-значит, у власти стоит диктатура (одного или кучки самопробранцев-не суть важно). Если полиция такая, какую рисовали в старых советских кино милиция, то значит, у власти и стоит элита. (Не путайте с понятием самоназвавшейся "елитой" отрыжкой, кичащихся на всех тусовках и ММ пустышках в станиолевой обёртке). Что спорить, какое у нас правительство? Достаточно взглянуть только на эти два цеха-всё станет ясно, даже с учётом случайных совпадений...
А по поводу именно молодых-так это моё личное мнение. Что условия труда разрушают психику даже моральноустойчивых кадров. Не сахар работа в полиции. Через несколько лет службы невольно становишьсмя циником. Не мёд работа в школе-при нашей устоявшейся традиции наполнения классов, психика учителей тоже едет.. Потому и нужно организовывать эту (и подобные по нагрузке) работу в первые годы более высокой оплатой, чем сейчас принято, например в виде выгодного кредита из ГОСУДАРСВЕННОГО финансирования. А по истечении 5-7 лет проводить аттестацию на продолжение работы в качестве административной, консультационной работы-или льготно трудоустраивать в другие социальные организации, не связанные с подобными психологическими нагрузками.
короче — нужно генератор строить и производить полисменов с заданным набором требуемых и одобренных министерством качеств... делов-то!... а пока в полицию идут служить люди, которые вообще ни на что не годятся — даже улицы подметать (это не я сказал а Жоржи Амаду)
Комментарии
идеальный президент...))
по составу их слюны!
И только не надо вот этого "да мой сын не такой, он хороший" это потом в полиции будете рассказывать, когда "отмазывать" будете и много нового о своем ребенке узнаете.
А по поводу именно молодых-так это моё личное мнение. Что условия труда разрушают психику даже моральноустойчивых кадров. Не сахар работа в полиции. Через несколько лет службы невольно становишьсмя циником. Не мёд работа в школе-при нашей устоявшейся традиции наполнения классов, психика учителей тоже едет.. Потому и нужно организовывать эту (и подобные по нагрузке) работу в первые годы более высокой оплатой, чем сейчас принято, например в виде выгодного кредита из ГОСУДАРСВЕННОГО финансирования. А по истечении 5-7 лет проводить аттестацию на продолжение работы в качестве административной, консультационной работы-или льготно трудоустраивать в другие социальные организации, не связанные с подобными психологическими нагрузками.