рабочему зарплату — как в депутату в думе и все внорме будет, а матери с детьми зарплату( зарплату, а не пособие) за воспитание детей и демографическая проблема будет решена. А то бля придумали шесть умных депутатов имеют доход как у целой области, так как шибко смышленые.
Чё за пиздёш про 25к? Хрен поверю, даже если так, то минус налоги. И разве 25к это много? Пидары в заводоуправлении сотку получают, премии за экономию средств регулярно имеют, а экономят средства на объёбе работяг, да штрафах.
У нас на заводе, рабочий 5 разряда (плавильщик цветного металла) с доплатами за вредность (1 сетка) и "ночные", получает до 15 000 руб. Мастер до 23 000 руб. :(
Ответ ужасно прост. Нужна не конкурентная ЗП а нормальная, с системой бонусов и прочего. Тогда и рабочие найдутся и стимул будет производительность повышать. А все остальное бред. Ни кто добровольно не пойдет сварщивом когда их начальник в теплом офисе имеет их 4-5 зп особо не перетрудившись. Все хотят жить хорошо от того и кладут на "рабочие" профессии если есть возможность конечно.
Последние заводы загибаются. Могу сказать про свой бывший. Обещали всем по 10, 15, 25 тыров. Всех обманули. Через завод прошла куча народу. Теперь даже если и будут платить, никто не пойдет. Люди НЕ ВЕРЯТ. Теперь на моем бывшем заводе машприбор, где делали станки с чпу колбасу коптят, да картошкой торгуют.
а что тебе даст почасовая? умные топ менеджеры посчитают так что еще меньше получать будешь. Другое дело что наебали всех с капитализмом то, цены как на западе, даже на то, что у себя производим и добываем (порой себе дороже даже продают), а вот с зп как то сразу, мы мало работаем и т.д. (ну нет депутаты бл* работают много видимо).
ептыть! Как не капитализм?! Как не почасовая?! у нас "гениальный директор" уже додумался, всех "инженегров" перевести на ХЗ как называющуюся систему оплаты: отчитываешься за каждый час рабочего времени, а "оне — топ манагеры" потом смотрят и "утверждают": "Что-то ты,мил человек, на задачку 4 часа потратил? Мы тут решили, что за час должен был управиться..."
больше 8 часов в день — работать можешь, оплатят — хрен, только 8. Меньше — хрен тебе а не зарплата. Ну ОООчень эффективный менеджемент. Капиталистический в полный рост!
Только деньгами дело не органичивается. Большинство производств созданных человеком — весьма и весьма вредные и опасные, особенно для работающих на них. Поэтому для привлекательности труда на них необходимы и социальные всякие штуки — пенсия ранняя (а не как у Проорова — прямо от станка вперед ногами выносить!), реабилитационные центры, профилактории всякие бесплатные, медицинское обслуживание доступное и действенное. Ихде ето всё???? Даже в 40-50 тыщ — хрен уложишься. А если травму получишь? Унижение на всю оставшуюся жизнь потом — и от пенсии мизерной и от отношения вообще — как к использованному гандону, простите великодушно!
В Челябинске на ЧЭМК плавила получает 30-50 тыс, цеха где начальники люди, очередь... ждут люди несколько лет. На ЧТЗ та же спец. оплачивается 10-15 тыс. и народ не идет, почему это? лень? УРАЛКАЛИЙ- з/п одного директора равна 4000 рабочих этого-же предприятия, так кто ХОЗЯИНАМ выгоден- кто трудится или кто красиво говорит?
С 95-го года у эффективных вошли в моду перлы вроде :"Работать может и медвель-руководить надо уметь","Не нравится-, валите нах,вас,говна,за забором много"(это когда люди пытались требовать зарплату,которую задерживали по 4-5 мес)," А кто вам сказал ,что ваша работа стоит больше? А вы мне докажите!"
ЖРИТЕ,ЭФФЕКТИВНЫЕ! Хлебайте полной ложкой плоды вашей распальцовки!
понимаешь, они то не напрягаются, у них бабки валят, просто ноют чтобы ответственность снять с себя если завод развалится. А люди если припрет пойдут (они знают) семью блин кормить нужно хоть как то :( вот твари и творят что хотят, тем более что власть поддерживает такое.
Комментарии
больше 8 часов в день — работать можешь, оплатят — хрен, только 8. Меньше — хрен тебе а не зарплата. Ну ОООчень эффективный менеджемент. Капиталистический в полный рост!
ЖРИТЕ,ЭФФЕКТИВНЫЕ! Хлебайте полной ложкой плоды вашей распальцовки!