Ага, сиди на жопе выращивай прищи, только купи продукцию микрософта.
Настоящие разработчики, занимающиеся крупными или средними проектами вне зависимсоти от среды разработки и в большей части от профессонализма кропят над мониторами в поте лица, чтобы в сроки попасть. А вот такие вот "профессионалы" только эволюцию тормозят.
Имхо просто реклама. Хотя конечно школьникам понравится — "этож надо сидишь ничего не делаешь, а круууууутт"
Господа, ИТшники — это позор России, если быть предельно откровенным. И гордиться здесь нечем. Лично я уже как 8 лет в ИТ сфере и считаю, что это путь в один конец, без карьеры, развития и самосовершенствования личности с однообразным тупым юмором, дебильными шутками и бомжовским внешним видом.
Сейчас я начальник отдела системного администрирования в неплохой компании, параллельно занимаюсь своей студией танцев, имею спортивные хобби и меня откровенно пугают все эти башорги, хабрахабры и пивные немытые рожи старых админов, с которыми я успешно распрощался.
И я считаю, что "сисадминство" ни в коем случае не должно стать образом жизни, а просто обычной работой.
А что Вас пугает в башорге и Хабре? То что админы сидят не исключительно на techdays или руборд? Позор ИТишника это профессиональная несостоятельность. Внешний вид бомжеватого админа скорее собирательный образ, чем действительность. Не похоже, что вы 8 лет в ИТ. Если работали админом должны понимать и юмор и специфику. Хотя начальники отделов появляются и из бывший 1С-ников которым зачастую чужды админские заморочки, юмор и форма одежды в которой удобнее сеть тянуть.
А я как раз считаю что хороший сисадмин это тот который буквально живет этой работой, может без схемы навскидку сказать где какое у него оборудование находится или на крайняк по базе знаний тут же найти, подрывается на малейший инцидент и быстро разруливает, думает и бэкапит на опережение. И пофиг что он волосатый, не моется и в драных кедах или наоборот в костюме от Монблана или Кардена. Главное-профессиональные навыки и умение быстро понимать и разруливать ситуацию, знание рынка софта и как его ставить и настраивать и прочее.
А таких АйТишников как в ролике я на месте руководителя гонял бы как шлюху между двух коек, мониторя удаленно и скрыто их экранчики в системе и выжигая им нервную систему, загоняя в глухой и невыносимый цейтнот. Потом еще бы и на планерках и совещаниях всем вставлял, срезал премии, хамил, тех кто не выдерживал-увольнял или сокращал. Потому как такие вот АйТишники как раз сколотились в устойчивую группировку в конторе где я работал,
пока я вывозил грязь и тянул СКС, чистил корпуса и мазал кулеры, переставлял упавшую Винду, обеспечивал их всем чем нужно, при этом сам зная с десяток средств разработки и ЯП и имея гораздо больший опыт, обучал тупых юзеров, переписывал старые АРМы с FoxPro на VF
— эти молодые казлы, и не менее амбициозные начальники по ИТ, возомнившие что им все можно, как раз занимались чем-то подобным. А потом, когда я несколько раз "вывозил" заведомо безнадежные проекты, в которых никто не шарил а авторов уволили, эти товарищи всячески ставили палки в колеса, а поняв что обломать меня невозможно, они сами жопой в луже при том окажутся-задействовали административный ресурс. Сначала выговоры, лишение премии за всякую ерунду, жесткий контроль каждые 5 мин. рабочего времени чем я занят (при этом все остальные сами пездоболили), ограничение доступа везде где можно, кидалово с обучением и сертификатами. А когда и это все не помогло — решили подвести под сокращение с помощью КПЭ, которые начальник разрабатывал и требовал ставить только по своей методике. Ну и в итоге сократили. После чего начался "ползучий бунт" на корабле, так как я являлся неформальным лидером и авторитетом в плане отраслевой подготовки, и в пролете оказалась вся служба ИТ, многие просто плюнули и поуходили туда где меньше гемора за те же деньги, кто-то свалил в Москву, Питер. Фактически создалась такая ситуация, что в данное подразделение с этими руководителями не придет работать уважающий себя профессионал в городе. И это приведет к снятию этих товарищей с должности и пинку им под зад в самое ближайшее время.
Комментарии
Настоящие разработчики, занимающиеся крупными или средними проектами вне зависимсоти от среды разработки и в большей части от профессонализма кропят над мониторами в поте лица, чтобы в сроки попасть. А вот такие вот "профессионалы" только эволюцию тормозят.
Имхо просто реклама. Хотя конечно школьникам понравится — "этож надо сидишь ничего не делаешь, а круууууутт"
Сейчас я начальник отдела системного администрирования в неплохой компании, параллельно занимаюсь своей студией танцев, имею спортивные хобби и меня откровенно пугают все эти башорги, хабрахабры и пивные немытые рожи старых админов, с которыми я успешно распрощался.
И я считаю, что "сисадминство" ни в коем случае не должно стать образом жизни, а просто обычной работой.
А таких АйТишников как в ролике я на месте руководителя гонял бы как шлюху между двух коек, мониторя удаленно и скрыто их экранчики в системе и выжигая им нервную систему, загоняя в глухой и невыносимый цейтнот. Потом еще бы и на планерках и совещаниях всем вставлял, срезал премии, хамил, тех кто не выдерживал-увольнял или сокращал. Потому как такие вот АйТишники как раз сколотились в устойчивую группировку в конторе где я работал,
пока я вывозил грязь и тянул СКС, чистил корпуса и мазал кулеры, переставлял упавшую Винду, обеспечивал их всем чем нужно, при этом сам зная с десяток средств разработки и ЯП и имея гораздо больший опыт, обучал тупых юзеров, переписывал старые АРМы с FoxPro на VF
— эти молодые казлы, и не менее амбициозные начальники по ИТ, возомнившие что им все можно, как раз занимались чем-то подобным. А потом, когда я несколько раз "вывозил" заведомо безнадежные проекты, в которых никто не шарил а авторов уволили, эти товарищи всячески ставили палки в колеса, а поняв что обломать меня невозможно, они сами жопой в луже при том окажутся-задействовали административный ресурс. Сначала выговоры, лишение премии за всякую ерунду, жесткий контроль каждые 5 мин. рабочего времени чем я занят (при этом все остальные сами пездоболили), ограничение доступа везде где можно, кидалово с обучением и сертификатами. А когда и это все не помогло — решили подвести под сокращение с помощью КПЭ, которые начальник разрабатывал и требовал ставить только по своей методике. Ну и в итоге сократили. После чего начался "ползучий бунт" на корабле, так как я являлся неформальным лидером и авторитетом в плане отраслевой подготовки, и в пролете оказалась вся служба ИТ, многие просто плюнули и поуходили туда где меньше гемора за те же деньги, кто-то свалил в Москву, Питер. Фактически создалась такая ситуация, что в данное подразделение с этими руководителями не придет работать уважающий себя профессионал в городе. И это приведет к снятию этих товарищей с должности и пинку им под зад в самое ближайшее время.
Его ценят. Карьерный рост обычно выбивает из рамок сисадмин...
...
на самом деле это грустно =(