а может надо внедрять научную организацию труда — сокращать административный и управленческий персонал, сокращать армию чиновников — бюрократов? чтобы число работающих стало больше числа нахлебников? сократить требования по предоставлению всякой отчетности — чтобы предприятиям не надо было держать огромные бухгалтерии для предоставления отчетности на каждый чих нашего правительства?
А зачем ему это? Им ведь не граждане в России нужны, а только рабы бессловесные. Не решается основной российский вопрос — борьба с коррупцией среди чиновников. Ни один чиновник, кроме как кресло потерять, не пострадал — отделались все только лёгким испугом. Некоторые, знаю, ушли даже с повышением. А что касается наворованного — оно там же по европейским, штатовским банкам да офшерным зонам пораскидано. Вот и остаётся из работяг последние соки выкачивать — ворюг ведь с...трашно тронуть.
Поди очередная пиаркампания. Сначала по всем СМИ прожужжат, ЕР проголосует, останется только подпись президента. А он мудро так — "НЕТ, ни в коем случае, вы что типа вообще офигели, нельзя так с народом!", и отправит документ на доработку. Потом пройдут выборы, документ вернется и примут, скажем 55 часов. В итоге дважды одурачив народ.
"когда мы от 4 до 6 раз отстаем от ведущих стран по производительности труда"
мля! замените лопату на мини экскаватор и вырастет производительность труда в 100 и более раз
А зачем ему менять лопату ?! Он деньги на экскаватор положит себе в карман и будет плакаться, что у нас плохие и ленивые люди и надо им вкалывать больше.
Ну что вы всё опроизводительности.Есть ещё важный показатель-энерговооружённость.
А об этом помалкивают.Интересно бы сравнитьт этот показатель,знатоки, ау.
производительность труда в России в 4-6 раз ниже?
Просто, раздражает,когда подобное слышу,может вопрос задать,почему у нас производительность ниже?
А,по тому,что на Западе предприниматель вкладывает деньги в эту производительность,даже у уборщицы специальное ведро с механическим отжимом грязной тряпки!
А у наших ума хватает только на то,чтобы рабочий день рабочему увеличить!
Одна моя знакомая получает в месяц больше 70 тыр, работая по 35 и меньше часов в неделю. Однако работает она в ужасном офисе на недавно купленном ПК, благо старый воспламенился, но до сих пор за монитором 15-кой который занимает половину офисного пространства. Начальник ворочает гдет суммами от 5 до 10 миллионов рублей в месяц! Но когда его попросили купить монитор, то он отказал, заявив, что этот же работает...
Так что, мрази не в кремле, мрази рядом.
что вы хотели от людей за пару лет ставшие миллиардерами, в основном это самые хамоватые и беспринципные, которые просто отобрали чужое богатство.
Вы думаете они о людях беспокоятся?
"производительность труда в России в 4-6 раз ниже, чем в развитых странах" — ложь! даже сейчас порожает ПТ в России! 32 директора с окладом в 1,5-2 млн руб на 2000 рабочих — и это низкая ПТ!!!
"защитить председателей профсоюзного комитета предприятий" — они давно прикормлены! поинтересуйтесь как это чмо отрывается!
"В этой стране работать хорошо не научились..." — кто же тебя Ярмольник здесь держит? Кому ты нужен в нашей стране? Кроме как В ЭТОЙ СТРАНЕ такие как ты не гнездятся!
Вопросов нет. Как только будет оплачиваться не месяц, а каждый час работы, с округлением в сторону большего, т.е. 5ч. 10 мин — это 6 часов. вот тогда и можно волдить 60 часовую неделю. В данном случае работодателю будет глубоко пофиг 2 человека на 30 часовой или 1 на 60-ти. затраты одинаковые. И еще, где наше профсоюзное движение. А то на Грецию и Германию киваем, а они как-только условия для работников ухудшаются, объявляют забастовку с миллиионными потерями для работодателя. А у нас — все молчат. Где лозунг "Мы — не Рабы, Рабы не мы!"? Есть ощущение что скоро будет большой бум, и 1917 окажется возней в песочнице.
Должен сказать, что работать наши умеют и не Ярмльнику и ему подобным судить, квалифицированные работники никуда не делись, уехала за рубеж мизерная доля, а вот то, что нет манагеров высшего и среднего звена, так это факт и производительность труда низкая из-за огромного числа чиновников, т.к. человек не может работать выше своих физических сил, например неоднократно знаю случаи, когда наших рабочих в их порыве трудоголизма за рубежом останавливали их зарубежные коллеги, советуя притормозить, особенно большая нехватка манагеров среднего звена, в большинстве своем в остатках промышленности сейчас работают малокомпетентные руководители, выполняющих только контрольные функции, не умеющие руководить, планировать работу и просто квалификация их сплошь и рядом ниже квалификации подчиненных им рабочих, квалификация манагера среднего звена должна быть не ниже, а в идеале выше квалификации рабочего, вот отсюда начинайте говорить, а не о набивших оскомину мифах о неквалифицированной рабочей силе, я знаю о чем говорю, мой трудовой стаж превышает 40 лет и кое-что в промышленности я видел, да и ощутил на собственном опыте.
Комментарии
А платить рабочим не пробовали?
Не говоря уже о модернизации для увеличения данной производительности.
мля! замените лопату на мини экскаватор и вырастет производительность труда в 100 и более раз
А об этом помалкивают.Интересно бы сравнитьт этот показатель,знатоки, ау.
Просто, раздражает,когда подобное слышу,может вопрос задать,почему у нас производительность ниже?
А,по тому,что на Западе предприниматель вкладывает деньги в эту производительность,даже у уборщицы специальное ведро с механическим отжимом грязной тряпки!
А у наших ума хватает только на то,чтобы рабочий день рабочему увеличить!
Так что, мрази не в кремле, мрази рядом.
Вы думаете они о людях беспокоятся?
"защитить председателей профсоюзного комитета предприятий" — они давно прикормлены! поинтересуйтесь как это чмо отрывается!
"В этой стране работать хорошо не научились..." — кто же тебя Ярмольник здесь держит? Кому ты нужен в нашей стране? Кроме как В ЭТОЙ СТРАНЕ такие как ты не гнездятся!